#女子面试模特反被贷款4万元#〖面试模特高薪承诺，确实很诱人！承诺日薪500-1000元日结等，这类信息到处都是！〗
高薪的诱惑，是上当的最直接起因！高薪诱惑已经不仅仅是骗取一些保证金，所谓的服装费等，在网络贷款泛滥的年代，面试模特不成反被贷款4万，真的是比窦娥都冤枉！
～我们需要提高警惕，平白无故的高薪更应该提高警惕，面试找工作一定要找正规途径，切勿眼高手低。
〖真实故事一〗记得在西安上大学的时候，第一天到学校，在宿舍和新室友闲聊，突然进来两个自称是高年级的学长，一进来说是考英语四六级要定英语报纸，然后就让我们定他们的报纸，忽忽悠悠的让我们一人订了一份年报，写了一个收据，说是每个月一期还是几期，200-300元吧，然后收了报纸钱走了，在此在没有见过这两个人，报纸断断续续的送了几期只有一份！这是在西安上学第一次被套路骗，好在金额不大！
〖真实故事二〗第二次在西安找网上兼职，兼职说是80-200元每天等，去和同学一块去面试，面试的人说是要交保证金辅助费了什么的，说了一堆，200-300元，交了以后就成为他们的会员，他们有资源可以介绍去兼职，最后在他们软膜硬泡的情况下，感觉不交这个钱今天就走不了了，最后一人交了一份，然后写了一份收据，留了联系方式，终于走了，陆陆续续的接到一些兼职电话，（有婚庆公司布场，活动布场等，一般就是50元—100元以内大多就是50-70-80等）再后来就没有后来了，连交的钱都没有赚回来。
～其实这些公司就是中介，自称是什么人力资源公司资源特变广等，目标群体就是大学在校生。刚出社会的社会青年，自身经历尚浅容易被这些机构所骗！
～所谓吃一堑长一智，提高自身能力，脚踏实地切勿眼高手低，不被这些不发分子所利用，变成他们待宰的羔羊。
这样的事情被曝光，法律会惩戒这些不发分子，我们需要做的是让这类事情广泛传播，让更多的人知道此类事件，让骗子无处可骗！@陕西第一MCN
有没有干过贷款的，贷款这工作咋样，这工作能干吗？
今天面试了份信用贷款，主要向客户宣传、介绍公司贷款产品，为客户提供咨询并促成成交,达成贷款交易任务。
说白了就是自己找客户资源，收集整理客户资料，自己与客户洽谈，给客户讲解抵押贷款，完成房产抵押签约，然后发放贷款。
提成是这样算的，客户贷款30万，可以获得三四千块钱提成。
最后说，若我愿意的话，明天就可以过去，但我感觉，这工作不正经、纯粹就是诱导骗人贷款的，这工作能干吗？
#贷款# #信用贷# #抵押贷#
忠告那些去应聘的朋友，
先问下这个公司开了多少银行账户，
如果银行账户很多（如超过10个），
千万不要相信这个公司资金实力有多大，
只能说明这个公司贷款可能很多，
存在大大的资金风险，
拆东墙补西墙，
再多的工资也不要去，
有可能变成失业。[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
2021.11.13日浙江省金华市总工会面试题1.美容贷，很多人贷款美容，导致债务，怎么看？
2.单位开展学历补贴，有人举报单位内有人造假，你怎么办？
3.你和小李都是新同事，但是领导给他安排很多工作，给你只是边缘线的，你怎么办？
#成都艾恩博卡迪健身# 智联招聘面试邀约，实际上套路贷。望大家支招
本人弟娃今年刚参加完高考，在智联上看到招聘信息，邀约面试，去了被不知不觉套路贷，出来了发短信才看到贷款了，本来想暑假工作挣点钱，结果还没上班就背负巨额债务。恳请大家帮帮忙，支支招。普普通通的老百姓，被套路贷19800。家庭压力可想而知，求扩散
#应聘货车司机被要求贷款买车# 刚跑一单公司人去楼空陷入贷款无底洞
长沙。前些日子，忙着找工作的毛先生、肖先生等人通过“58同城”平台找工作，不久，他们都接到了长沙恒皓普创物流有限公司工作人员打来的电话，对方称“招货车司机，综合收入可达每月18000元至25000元”，两人去了公司，在入职前先被要求购车租车，首付款加上贷款一共有十几万元。
想不到的是，才跑了一单，没人才转到百余元，这与原来他们承诺的月入两三万相差甚远。半个多月，公司也没给介绍别的业务，两人看这样下去怕是不行，便要求退款退车。谁知，公司人员开始推三阻四，后来干脆人去屋空玩起来失踪。
最近，头条帮忙记者多次致电该公司相关工作人员，发现根本联系不上。据调查，类似遭遇的至少还有十几人。
根据双方签订的车辆租赁合同，毛先生租赁首付款为23800元，之后的月供为4750元，还款期限为33个月。另外，根据双方签署的服务合同公司协助毛先生与汽车销售方、汽车租赁公司达成交易，并在毛先生有需要的情况下协助其联系相关贷款公司。
现在的麻烦是，半个多月才赚百余元，不但挣不到钱，连贷款都无法还清。公司又玩起了失踪，真是够黑的。
类似毛先生这样，只收入百十元却莫名背上一笔巨债，手里一辆不像样的二手车，怕是一半的钱也不值。如何是好？
第一，毛先生等人，在找工作的时候，应当先对公司情况做一下了解，例如前边员工收入情况，公司规模，各方面待遇等等，等考察清楚了再做决定不迟。
第二，根据《劳动合同法》的规定，凡是用人单位要求应聘者缴纳押金，保证金，要求自购工具设备，要求先交钱入股再上工等等，属于违法行为，应聘者应当坚决说不。
第三，毛先生等人再准备好相关证据的前提下，可以到法院提起民事诉讼，要求对方赔偿损失。如果发现平台在对招聘者的审核及有关双方权利义务提醒上没尽到必要的义务，必要时可以将平台列为第二被告。
毛先生等人如何用法律维护自己的合法权益？欢迎网友点评支招。
#长沙身边事# #长沙爆料#
我2014年毕业于一个普通二本财经院校，毕业即入职某四大行（也是经历了网申、笔试、面试），当时也同时投了很多银行，最终选择回了老家（普通县域）的这家银行，就职的这家银行也有一些乡镇网点，很幸运的是我没有被分配到乡镇网点，而是留在了县城。经过两个月的培训（二级分行培训和省分行培训）就正式上岗成为一名普通柜员。一开始确实对于新工作抱着很好奇的兴奋感和新鲜感。随着时间的推移，对于现金柜台上的工作逐渐感到厌倦，毕竟每天都是机械化地重复操作，除了要保持热忱的服务态度还要时刻保持万分警惕，不然一旦出现差错就轻则罚钱（违规操作），重则垫款（出现短款）。当然，我所在的网点也是老龄化严重，作为唯一年轻人自然要做的更多一些，那时候也是一股拼劲，并不过多计较个人得失，网点的同事关系还算融洽（毕竟唯一的年轻人，也乐于帮其他
同事分担工作，所以老同志都会比较关照）。就这样在这个网点一直做到了2017年年底，期间换了三个主任、三个主管，身边的同事也基本都轮换完（银行基于风险防控，会要求各岗位在一定期限内要不同网点轮换），我因为比较尽职（老实），所以也就在同一个网点待了差不多四年。等到换到了另一个网点（我们支行的营业室，相当于是支行的网点大哥，业务最齐全、人员最多），我从原来的现金柜员调整为非现金柜员（对公柜员），主要从事对公网点业务，相比以前也更繁琐一些，但业务专业性更高一些。这是第二个岗位工作，大概做了半年，到了2018年年中就有机会借调到支行公司业务部从事对公客户经理的岗位工作，这是一个全新的岗位，也相当于从零开始，悲催的是人员出现断层，并没有人教我如何做一名对公客户经理。就这么懵懂转到了第三个岗位，幸运的是经过一段时间调来了一个分管行长，是个八零后，对公业务能力很强，也是在他的指导下我才慢慢熟悉起业务，也逐步挖掘自己的营销能力，最后经过半年多的磨练，我也取得了一些业绩，同是也得到了支行领导的认可，这是让我很有成就的一件事。可以说，这个岗位的锻炼是我后面工作的一个起点。
到了2019年年底，基于我还算不错的表现，我被提拔为公司业务部副经理，分管起相关业务（虽然手下就两个人），这一阶段也算是我的第四个岗位工作。在这个岗位上也是顺其自然的延续原来的工作，不需要什么过度。新官上任不到三个月就碰上了来势汹汹的新冠疫情，紧接着又是所谓的复工复产，为了响应国家政策，我们行也加大了各项贷款的投放！这也造成了二级分行的审查人员出现短缺！由于我在对公业务方面取得的一点成绩也被其他县支行，包括二级分行的领导同事所知晓，所以我就有幸借调到二级分行信贷部从事审查工作（这里要说明一下，我们行作为传统的国有银行，体制是比较明确的，支行层级是作为经营行，二级分行以上才是管理行，所以能借调到二级分行工作是一种认可）。就这样到了我的第五个岗位—审查员，作为一名审查员，确实也有了很大的一个改变，首先就是性质不一样，可以代表二级分行对于提交上来的业务支出审查意见，其次作为机关本部，也有了更多的机会学习和积攒资源。最后更幸运的是碰上了二级分行本部的竞聘，最后我也是顺利竞聘成功，成为了二级分行本部机关的正式员工。当然，这对我而言也是另一个起点。以上就是我六年银行工作的一个经历。
最后我总结一下：首先，我是一个没有背景，没有资源的一个普通毕业生，在这一系列的工作经历中都是靠自己一步步走下来的。其次，我这个人比较实在，对于领导吩咐的工作都争取做到事事有落实，件件有反馈。第三，我也很幸运碰到很多很好的同事，他们给了我很大的帮助。最后，我也说一下这期间的工作强度以及待遇情况。在我从事网点柜员岗位工作时，虽然白天上班时比较忙，但下午下班以后就是属于自己的时间了，节假日的休假也还是有保证的（一开始我们这里是周末网点固定单休一天，另外一天员工可以机动轮休，后来就改为周末两天网点都关门歇业），作为柜员的待遇上如果营销的业绩比较多，也会有很大的收获的，我是不懂营销的那种，所以在网点四年虽然做的其他工作比较多，也能提主任分担一些工作，但是由于不懂营销，收入并不理想，年收入仅有五至六万。到了公司业务部，那就真的是忙到晕头转向了，在这部门差不多两年，基本上每天都是加班，包括节假日，两年都没过过公休假，但是待遇上确实有所提升，从2018年的九万多，到2019年的13万，这跟以前相比是有了大幅提升，也是跟自己的付出成正比的。到了现在在分行的信贷审查，工作强度减少，基本上不用加班，收入也基本维持在上一年度的水平！这就是我自己的一个切身经历。我想说的是，一份工作没有好与坏，只有合适与否。同样一份工作对于不同的人就有不一样的反馈！大家不要只看到负面，更应该看看正能量的一面！从我自身而言，我是感恩自己这份工作的，也将继续为了这份工作、这个单位不断努力！
