居然有老板让员工帮贷款，我想应该没有员工会同意吧，毕竟风险太大！
民生银行，平均工资48.86万
南京银行，平均工资56.93万
上海银行，平均工资47.59万
宁波银行，平均工资48.7万
中信银行，平均工资51.09万
银行的工作是很多人想要的，因为工资高，工作稳定。但是平均工资高，可能是平均水平。毕竟一个普通柜员的工资才几万元，而一个高管的工资能高达几百万，差距是巨大的。
应届毕业生如果进不了银行的管培生，就很难进入后台管理，拿到高薪。另一个出路是成为一名业务经理。可以在存贷款上获得一定的业绩，但是太难了。同时一个网络里的人收入差距很大，有的拿底薪，有的月入几万。
做柜员是很难的。现在的柜员不仅要办理各种业务，还要收取存款。这听起来很荒谬，但它确实发生了。但更难的是，他们要直接面对一些客户。老人听不懂，要多解释几遍，但遇到无理取闹的顾客，就会被乱骂，所以很多人看不下去，纷纷离职。
如今，出纳员越来越少。主要原因是大多数银行柜台都是自动化的。留下教官来对付他们就够了。很多业务都是在手机上完成的。
表哥家的孩子考上了211大学，毕业后进入了北京的一家国企。税后，15000一个月，什么都付了，吃的喝的洗漱用品都不用买。他买了一套40多平方米的小房子。单位用住房公积金还房贷，日子过得很惬意。没想到，一般环境的余温，也让他所在的单位震惊了。
侄子打电话说单位要搬迁到雄安新区，给员工两个选择。一种是交点钱走人，一种是减半工资随单位搬。
问他打算怎么办？他说现在不知道，他在国企干了十年，现在30多岁了，外面环境不好。只能随部队进退。虽然工资减半，但每个月还有7500元。相信搬到雄安新区一定会越来越好！
表弟走过来问我怎么办？我认为我的侄子做出了正确的选择。现在的环境真的很艰难。如果我在国企坚持下去，我一定会迎来春天！
