还在抢，我的车一直是买人保，每年准备到期都有不同的人保公司人员打电话′说帮办有优惠，但我早选好一个靠谱的业务员了，每年准备到期都会提醒我，微信发保险单详细条款让我看，同意再发人保电子保单过来，微信点进人保保单交钱，交了钱再发电子保单生效单到我微信上。其他保险公司比如平安保险也有打电话过来，被我骂了几次后就少了

大家有没有发现，近几年保险公司不再抢客户了？ 以前，每当车险快到期了，各大保险公司就开始电话轰炸，拉客户。 现在，到期了

不要轻信业务员的话，看清合同条款重重要，你这个人保学平险医疗报销有几种不同的报销情形，不论一概而论，第一，如果是意外门诊医疗（不用住院的意外医疗），这种居民医保就报不了，这个时候学平险的报销比例为60%；第二如果是意外住院医疗，非第三方责任。居民医保就可以参与报销，这个时候学平险的报销比例就是100%；

当然有些险种，意外门诊医疗，只要能提供已经参加居民医保的，报销比例都是100%，公司不同，产品条款约定不同！自己认真看清条款，就不怕业务员忽悠！希望对你有帮助！

保险真是没正事！没想到学校里的学平险也没正事！里面写的清清楚楚免赔额0，赔付100%，保险公司业务却说只赔付60%！果然

【因提供虚假材料，中国人保财险一分公司被罚30万元】1月8日，徐州银保监分局公布一则行政处罚信息公开表，中国人民财产保险股份有限公司铜山支公司被处罚30万元。处罚信息表显示，中国人保财险铜山支公司未按照规定使用经备案的保险条款、编制或者提供虚假的资料，依据《中华人民共和国保险法》第一百七十条，徐州银保监分局对中国人保财险铜山支公司罚款30万元。网页链接

霸王条款 哄抬保费

秦皇岛人保上热搜了！！！

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这两天，秦皇岛很多出租车上都挂着"秦皇岛人保，霸王条款，哄抬保费"的内容.....

有出租车司机说：春节刚过，马上三月份就上保险了，去年国家给车保险降低了不少保费，但是秦皇岛人保针对出租车不降反增，每年可以自由选择30万50万元，今年突然强制200万，这是霸王条款。据说，河北其他城市都没有涨价，只有秦皇岛人保这样。

#一央企要求全员背诵董事长金句# 这种事情发生在中国人保太不可思议了。

你让员工熟读背诵工作要求以及服务客户内容这对工作是有有利的，你让员工去背董事长金句目的是什么？这种操作的谄媚献殷情，董事长一言堂的工作氛围显露无疑。

保险公司的业务员很多都业务很熟悉，说起保险条款也都井井有条，但是我接触过很多保险公司给他们做培训，还从来没听说过要背董事长金句的。这波操作会不会引起中纪委的介入，让我们拭目以待。

很多民营500强企业会有盛行老板就是神的作风，不管设置多少组织机构，公司内部还是奉行老板一言堂，到处都是老板的丰功伟绩，老板出的书，老板的金句在公司的文化墙上，老板认为这就是企业文化，要有企业凝聚力，就是要以老板为中心。

但是国企央企，所谓的董事长也就是职业经理人，公司的资产也不是董事长的，也没有股份，在这样的情况下，还奉行一言堂，背诵董事长金句，保险公司的企业文化就是这样的？这样就能构建凝聚力的销售队伍？可见保险业的传统业务模式也已经到天花板了，到了不得不转型颠覆的时候了。

产业集群让企业财富爆发式增长

【银保监会：禁止人保健康六个月内备案新的保险条款和费率】3月25日，银保监会网站披露了近日对人保健康下发的行政监管措施决定书。经调查，人保健康违反了相关“试点批复”要求，银保监会依法向人保健康告知了采取行政监管措施的事实、理由、依据及当事人依法享有的权利。（上海证券报）银保监会：禁止人保健康六个月内备案新的保险条款和费率-新闻-上海证券报中国证券网

#保险# #医疗保险# #健康福重疾1号# 避坑！！！避坑！！！注意避坑！！！保险公司拒绝理赔，之前支付宝上买的相互宝，后来相互宝关闭，转成了健康福重疾1号。

记住这个名字 健康福重疾1号！！！健康福重疾1号！！！健康福重疾1号！！！每月交两次费用的，不算便宜。

父亲确诊了慢阻性呼吸障碍，呼吸困难，还有肺源性心脏病，心力衰竭，非常严重，保险拒绝理赔，跟我沟通说是没有那个美国心脏病的什么四级证明，并且要满足180天，保险那个工作客户给我的印象感觉非常嚣张，直接说满足我们保险条件的人几乎没有，非常少。我的妈，吓死了，那意思是几乎不可能有人病重硬挺180天。。

这更加说明了支付宝联合人保这个保险条款在骗大众的钱，那些保险的条件几乎很难达到，都是非常稀奇的病或者很苛刻的病重程度才可以。三年的钱白交了，大家注意避坑！！！人保！！！健康福重疾1号！！！