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医疗保障十四五规划基本思路 有哪些重点措施和目标

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关键词:医疗保障十四五规划基本思路

近年来,我国医疗保障制度不断完善,为广大人民群众提供了更加优质、便捷、高效的医疗保障服务。为了进一步推进医疗保障制度的改革和发展,国家卫生健康*会近日发布了《关于做好“十四五”时期医疗保障工作的意见》(以下简称《意见》),提出了医疗保障十四五规划的基本思路。本文将为大家详细介绍医疗保障十四五规划的重点措施和目标。

医疗保障十四五规划基本思路 有哪些重点措施和目标

一、加强基本医疗保障水平

基本医疗保障是保障人民群众基本医疗需求的重要保障措施。《意见》提出,要加强基本医疗保障水平,提高基本医疗保障待遇标准,完善基本医疗保障制度,保障参保人员的基本医疗需求得到满足。同时,要加强基本医疗保障基金管理,保证基金安全稳定运行。

二、推动医疗服务质量提升

医疗服务质量是医疗保障工作的重要内容。《意见》提出,要推动医疗服务质量提升,加强医疗机构管理,完善医疗服务质量评价体系,提高医疗服务质量和安全水平。同时,要加强医疗技术创新,提高医疗技术水平,推广先进医疗技术,提高医疗服务质量。

三、加强医疗卫生人才队伍建设

医疗卫生人才是医疗保障工作的重要力量。《意见》提出,要加强医疗卫生人才队伍建设,加大对医疗卫生人才培养的投入,提高医疗卫生人才的整体素质和专业水平,保障医疗卫生人才队伍的稳定性和可持续发展。

四、推进医疗保险制度改革

医疗保险制度是医疗保障工作的重要组成部分。《意见》提出,要推进医疗保险制度改革,完善医疗保险制度,提高医疗保险覆盖率和保障水平,加强医疗保险基金管理,确保医疗保险基金的安全稳定运行。

五、加强医疗卫生信息化建设

医疗卫生信息化是医疗保障工作的重要手段。《意见》提出,要加强医疗卫生信息化建设,完善医疗卫生信息化体系,提高医疗卫生信息化水平,推广电子病历和互联网医疗服务,提高医疗保障服务效率和便捷程度。

六、加强医疗保障工作组织领导

医疗保障工作的组织领导是医疗保障工作的重要保障。《意见》提出,要加强医疗保障工作组织领导,完善医疗保障工作机制,加强医疗保障工作的统筹协调,推动医疗保障工作的深入开展。

总之,医疗保障十四五规划的基本思路是以人民健康为中心,以提高医疗保障服务质量和保障水平为重点,加强医疗卫生人才队伍建设,推进医疗保险制度改革,加强医疗卫生信息化建设,加强医疗保障工作组织领导,为广大人民群众提供更加优质、便捷、高效的医疗保障服务。